タレントの価値とは？起用されるキャストの要素

CMとテレビ出演を比較してわかる！起用されやすいタレントとは

タレントの仕事内容は、ライブ、講演会などのイベント、CM、ナレーター、テレビ出演など幅広くあります。
今回は、数あるタレントの仕事のなかでもCMとテレビの出演料を比較し、オファーされやすいタレントを分析していきます。

1．CMがタレントにとっての生命線！？ＣＭの出演料が高い理由

CMの出演料は非常に高く、タレントにとっての「生命線」ともいえる収入源になっています。実際に、大物映画俳優も好感度を上げ、ＣＭのオファーを得やすくするために、テレビドラマに出演することがあります。
また、CMの出演料が高い理由は、放送される期間が長いことと、繰り返し放送することにあります。

CMが放送される期間は3ヶ月以上と長く、さまざまなパターンを撮ることもあります。キャストとは、1クール、2クール、または年間契約となることが主流です。
一方で、テレビの出演料は１本ごとに発生します。それは1回だけしか出演しないこともあるためです。
CMとテレビの出演料をくらべてみると、1クール以上で契約ができるCMは、1回で出演が終わるテレビの仕事よりも多い傾向にあります。

2．認知度と好感度が重要！？ＣＭにキャスティングされるポイントは

CMにキャスティングされやすくなるには、世間で認知度があり、イメージがよく好感度が高いことが重要です。2016年に多くのCMに出演されたある女優さんも、世間での認知度と好感度が高かったため、起用されていました。好感度の高いキャストがCMに出演すると、視聴者の信頼を得られ、購買意欲を掻き立てることができます。つまりタレントの認知度と好感度をあげることがＣＭに起用されやすくなり、タレントの価値を上げることにつながります。

S-Collection株式会社では、幅広いジャンルのキャスティング実績があります。そのなかでも、夢を追う若手タレントの価値を高め、夢の実現をするお手伝いもしています。これは以前「キャストの活躍を応援します！S-Collection株式会社のキャスティングコンセプト - S-Collection株式会社 キャスティングについて」でも紹介しています。

今後もS-Collection株式会社が応援し、活躍するタレントにご注目ください。

S-Collection株式会社のキャスティング企業研究～芸術家の活躍の場～

S-Collection株式会社×芸術家のコラボレーションがつくる未来

S-Collection株式会社では、ビジネス、ミュージシャン、パフォーマー、お笑い、文化人、講師、司会者といったさまざまな業界のキャスティングを展開しています。
今後も幅広い業界のキャスティングを視野に入れています。

今回はさまざまな業界のキャスティングがあるなかで、高い才能の持ち主である芸術家のキャスティングに注目します。

「芸術家」はどのような仕事？

「芸術家」とは、画家、版画家、彫刻家、陶芸家などのことで、広い意味では建築家、音楽家、書道家、デザイナーなども含まれます。
主に作品を制作し、販売することで生計を立てています。
ほとんどの芸術家はフリーランスで活動しており、人によって仕事をする労働時間や時間帯は違います。
フリーランスでの活動は収入は安定せず、作品が売れなければ月の収入がゼロになることもあります。逆に、作品が高額で売ることができれば、数ヵ月分の収入になることもあります。
このような環境下にある芸術家ですが、知名度をあげるにはどのような活動が必要になるのでしょうか。

1．売れる芸術家になるために必要な主な3つの活動

フリーの芸術家が知名度をあげるために行う行動には３つあります。
・個展やグループ展へ出品し、来場者へ自分の作品の説明を行う
・自らの作品を売り込む営業活動をする
（たとえば画家の場合、絵画の売買を行う画商、企画展・常設展を行う画廊など）
・お店、学校など人が集まる場所で、作品を利用してもらえるところを見つける
以上のように、よい作品を制作するだけでなく自分で作品を説明したり、売り込んだりする必要があります。

2．制作活動に集中できる環境づくりの提供

前述したように、売れる芸術家になるには芸術家自身が営業することが必要です。
それをキャスティング会社を介すことで、多くの人の目に触れる機会、場所の提供につながります。つまり、芸術家の知名度をより上げることが期待できます。
ほかにも、芸術家自身の営業活動の時間や負担の軽減が期待でき、本業の制作活動へより集中できる時間と労力を確保できるのです。

S-Collection株式会社は、幅の広い分野でのキャスティング実績があります。今後も多くの人が活躍できる場を提供します。

S-Collection株式会社のキャスティング企業研究～声優に強い会社～

超重要！？声優のキャスティング！！

今や日本のアニメ、ゲーム業界は世界に誇る文化となりつつあります。声優によってそのアニメやゲームの魅力をより引き出されることがあります。
声優とは声だけで演じる俳優のことで、アニメやゲームにでてくるキャラクターの声を演じたり、外国映画の吹き替えを演じたりします。
ここでは、アニメやゲーム業界における声優のキャスティングについて紹介します。

1．声優をキャスティングするポイントとは！？

アニメやゲームのキャラクターを引き立てるのに、声優は重要な存在です。声優には個々の持ち味である声質あります。それをうまく活かしながらマッチングする声優をキャスティングするために、３つのポイントを紹介します。

まずは、「声がキャラクターと合っているか」です。
たとえば、華奢（きゃしゃ）な女の子のキャラクターを表現したいのに、声が男性のように野太いというのは、特別な設定でない限りほとんどありません。
このことから、キャラクターに合った声質をもった声優をキャスティングすることがポイントです。

次に、「共演する声優同士の相性（声）」です。
アニメには必ずメインキャラクターが存在します。もしメインキャラクターとほかのキャラクターの声質が似ている場合、どちらの声かが判断しかねます。
メインキャラクターの声質とは異なる相性のよい声優を、ほかのキャラクターにキャスティングすることで意図的に差別化します。

最後に、「声優の人間性」も重要です。
アニメ、ゲームを観るお客さまから共感を得ることも声優には必要なため、経験値、感性といった部分を含めてキャスティングするのがポイントとなります。
声優は、いろいろな作品にふれて芝居の幅を広げ、経験の蓄積と柔軟な対応ができる人が求められます。

2．声優のキャスティングに強い会社とは！？

今やアニメ、ゲームは世界的にも一大産業となっています。特に日本のアニメ、ゲーム業界の市場規模は、2017年の経済産業省のデータでおよそ3兆円となっており、現在も拡大し続けています。
今後はとりわけアニメ、ゲーム業界で声優のキャスティングに強いことが、声優のキャスティング会社では重要です。
前述したキャスティングのポイントをしっかりと押さえながら、クライアントの期待を超えるキャスティングが求められています。

S-Collection株式会社もさまざまな方面から、時代の流れや変化に柔軟に対応したキャスティングを行います。

キャスティング業界変革の要はSNSにあり！

近年、時代の変化とともにキャスティング市場は拡大しています。今回は急速に拡大しているキャスティング市場の背景を紹介します。

時代の変化から見るキャスティング市場拡大のワケとは！？

1990年代以降のインターネットの発展、普及にともない、2000年以降の若者のテレビ離れが顕著になりました。
テレビの視聴者が少なくなると、テレビCMに莫大な広告費用をかけても広告効果がなくなります。そのため当時はスポンサー企業の広告宣伝費は減り、キャスティング業界の市場規模もそれほど大きくはありませんでした。

一方、2007年のAppleのiPhoneに代表されるスマートフォンの登場で、携帯端末の利用シーンが拡大しました。結果、ゲームやアプリのようなインターネット上の各種ビジネスの発展がみられました。スマートフォンの普及と同時に、特に発展したのがYouTubeやFacebook、Twitter、およびInstagramなどのSNS（ソーシャル・ネットワーキング・サービス）です。
そうしたSNSが発展することで、インフルエンサーが登場しました。それによりキャスティング業界には、インフルエンサーのキャスティングという新たな分野ができ、市場の拡大につながりました。こちらは以前「インフルエンサーを起用したキャスティングで効果的に情報を拡散！」でも紹介しています。

インフルエンサーのキャスティングのメリット

雑誌やテレビが広告媒体の主体であった時代のキャスティングは、認知度のある芸能人といった限定された人が好まれました。しかし現在では、特定のファンをもつ影響力のあるインフルエンサーを企業のニーズに合わせて起用する機会が増加し、キャスティングの幅が広がっています。
インフルエンサーのキャスティングは、企業のニーズの充足とキャスト自身へも新しい活躍の場を提供することにつながり、双方にとってメリットがあるといえます。
SNSをはじめインターネットを利用したサービスは今も普及しているとはいえ、今後もまだ拡大の余地があります。インターネットをつかってキャスティングすることで、キャスティング市場も今後拡大していくことが予想されます。

S-Collection株式会社は、そういった時代の変化に柔軟に対応したキャスティングをお手伝いします。

日本と海外とのキャスティングの違いとグローバル化

キャスティングの変化

日本のキャスティングは主に企業が芸能事務所などからキャストを選び、事務所もしくは本人が了承したらキャストが決定する流れとなっています。

近年、このキャスティングのスタイルに変化が起きています。
企業からの一方的なアプローチによるキャスティングだけではなく、キャストが自らエントリーしていくスタイルが増えています。
今回は、この変化が起きている理由について紹介します。

1．日本と海外のキャスティングの違いとは！？

今までの日本と海外のキャスティングには大きな違いがあります。
日本は前述のように芸能事務所に所属しているキャストのなかから、各企業が出演のアプローチをするスタイルです。つまり、キャスト自身は事務所をとおしてキャスティング依頼を受けるため、活動環境を用意してもらうことで活動を行うことができます。

一方、海外のキャスティング（特に欧米）では、個々人がエントリーサポートサービスを利用してさまざまなオーディション情報を得て、出演したい作品に自らエントリーをします。どの作品にもオーディションは用意され、多くのチャンスがあります。もちろん一流の俳優も、出演したい作品に応募しオーディションを受けます。
海外で活躍する日本人の俳優は少なくその理由として言語の違い、金銭面、エントリー方法が分からないことなどが挙げられます。しかしそのキャスティングが、昨今変化を起こしています。

2．グローバル化から見える今後のキャスティング

ここ数年、世界中のインターネット環境の構築が急速に進むことで、キャスティングにも大きな変化が起きています。それは、キャスティングのグローバル化です。
インターネットを介したオーディションサービスを利用することで、国内に居ながら世界中のオーディションにエントリーすることができるようになっています。
つまりキャスト自身が出演したい作品を選ぶ海外の流れを汲み取った対応をどこにいても行うことができるようになったのです。つまりインターネットの普及により、キャストにとってのチャンスが増えたと捉えることができます。

今後のキャスティングでは、企業様のニーズに加え、キャストが「ここで活躍したい」と思うような場を提案、提供するキャスティングが求められます。
S-Collection株式会社では、「キャスティングのファンづくり！「また出たい！」といわれるイベントであるために」で紹介したように、キャストがリピーターとなるような信頼関係を紡いで、キャスティングの実績を積んでいます。

今後もS-Collection株式会社は強みを活かして、企業様、キャスト、両者のニーズに応えるキャスティングを行っていきます。

今どきのPRとは？これからのメディア戦略に迫るセミナー開催！

プロが語る！メディアの価値と求められていくカタチ

以前「PR戦略の最前線！TV+ネット+リアルイベントの相乗効果」で紹介したPR戦略セミナーを4月25日に開催しました。
メディア分野の第一線で活躍する皆さまを講師にお迎えし、パネルディスカッション形式で行いました。セミナーでは、「これからのメディアについて」や「PRの事業への活かし方、PRの価値」をテーマに熱く語っていただきました。

講師は、5名のそうそうたる方々です。
・元TBSプロデューサー バラエティプロデューサー　角田 陽一郎氏
・株式会社ホリプロ 新規事業プロデューサー　鈴木 秀氏
・株式会社テクサ 代表取締役　飯田 祐基氏
・株式会社フロンティアコンサルティング 代表取締役社長　上岡 正明氏
・千葉テレビ放送株式会社 小森 健一郎氏

媒体＝「人」！インフルエンサーから紐解く、PR戦略の根底にあるもの

「これからのメディアについて」というテーマのディスカッションでは、講師の方から「口コミ」こそメディアの根底なのではないか、という意見が出ました。
それは、TVで芸能人や大企業が発する情報よりも、身近な友人や知人が発信する情報のほうに価値を感じる人が増えてきているからです。最近では、SNSを中心に自身のコンテンツを発信しているさまざまなジャンルの「インフルエンサー」が存在します。口コミによる情報発信によって個人の影響力が高まり、「インフルエンサーマーケティング」という新たなマーケティング手法が広まるきっかけともなっています。
インターネット上だけの関わりが多いSNSで、人と人とが「個」でつながる濃密な場がつくり上げられています。これこそが、これからのPR戦略においてカギとなる部分だと、講師の方は全員一致でおっしゃっていました。

これぞ心髄！PR活動の核になるものとは！？

ディスカッションの後半では、より多くの方にPRそのものの価値を伝えていくために、なにを大切にしていくべきかについて語っていただきました。
PRの媒体は時代とともに変化していますが、価値を伝えるうえで重要な点はすべてに共通しています。それは「感情」の部分をしっかりと伝えることです。
媒体を介して発信されるメッセージは、どれも「人」が受け取ります。発信者が感じている価値や良さを、ありのままの言葉で伝えることで、受け手にはそれが魅力的な情報として伝わります。まさに、PR活動はこの双方のつながりが核となります。
「こうあるべき」という固定概念にとらわれず、ときにはその逆のことをやってみること、そして、自分の理念があれば必ず届く人がいる、ということがセミナーをつうじて共有されまし た

今回の学びをS-Collection株式会社のキャスティング事業にも活かし、関わるすべての「人」を大切にしながら、今後さらに必要とされる企業となるために努力を重ねていきます。

【次回のセミナー】

ポストTV一強時代のPR戦略セミナー
マーケティングにTVは使えるのか？

▼日時
6月13日 (水) 14:30～17:30
受付開始：14:00

▼料金
通常価格：3000円
早割り：2500円 (6月6日までにお申込の方)

https://web-ticket.jp/event/Views/kE6KnkC9sfKydckJ4zRnFuF5X-0WT7mPGWBB5yRgMhc

キャスティングの活用で地域活性化イベントに8,600人を動員！！

地域活性化のためのキャスティングとは？

近年、地域活性化の一環としてキャスティングを駆使して、地域を盛り上げる動きがはじまっています。キャスティングすることで、集客が見込めるからです。そのため、大都市だけでなく地方でもキャスティングを行う事例が増えています。
では地域活性化のために、どのようなキャスティングをすべきでしょうか。
「有名だからキャスティングする」という理由よりも、今後はいかに個性やインパクトを活かしたキャスティングができるかというところに目を向ける必要があります。

1．地域活性化イベントにキャスティングを活用！

実際に地域活性化のイベントにキャスティングを利用した事例を紹介します。
アソビシステム株式会社では、BIJIN&Co.株式会社が運営する国内最大級のデジタルキャスティングサービスであるCLOUDCASTINGを介して、アソビシステムが取り組む地方創生プロジェクトやインフルエンサーへの誘致オファー受付を開始しました。
たとえば、石川県出身の音楽プロデューサーをキャスティングして、石川県で音楽イベントを開催しました。音楽プロデューサーの力もあり、豪華アーティストやDJが出演し、全国から8,600人を動員しました。

2．S-Collection株式会社が工夫しているキャスティング

「多様化するキャスティング（クラウドキャスティング）」でもお伝えしましたが、「クラウドキャスティング」というものがあります。これは、キャスティング会社に登録されているさまざまなジャンルのゲストにWeb上で出演依頼をしたり、出演募集をかけたりすることができるキャスティングサービスのことです。キャスティングが多様化することで近い将来、企業様がより適したアーティストを選出できることが考えられます。

またS-Collection株式会社は創業時より、コミュニケーションをとりながらヒアリングを重ね、企業様のニーズを理解したうえでキャスティングを行ってきました。今後もキャスティング力を強化し、企業様のお役に立てるキャスティングをしつづけていきます。